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[娱乐八卦] “绿色空间•校际联盟”学子走进一汽丰田天津工厂

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发表于 2014-11-20 16:30:18 | 显示全部楼层 |阅读模式

2014年10月31日,跟随上班族急切的脚步,带着满心的疑问和好奇,“绿色空间•校际联盟”8所高校的学子踏上前往一汽丰田天津工厂的愉快旅程。希望以本次天津之行为契机,搭建起新一代大学生与企业间沟通的桥梁,让学生走进企业内部,直观感受一汽丰田的企业理念、管理方式和人才培养机制,探究一汽丰田的“成功密码”。

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绿盟学子整装待发

走进天津一汽丰田,错落有致的车间、库房,感受着国际化企业的大气与有序。随处可见的绿色,显现着一汽丰田绿色生产、环保作业的人文理念。工作人员热情周到的接待让人倍感亲切,发放的安全装备,也让大家感到企业的专业与细致。进入车间前的一汽丰田宣传片让大家对于企业有了更全面的了解。
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工作人员讲解参观注意事项
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一汽丰田品质保证宣传片
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学生们专注聆听、观看

进入生产车间,身着不同识别色工作服的员工,忙而有序地从事各自的工作。每一个工位旁,都贴有一份描述详尽、步骤清晰的“标准作业”单。员工上岗前,必须准确理解和记忆其中的要求与规定,并严格执行和操作,以确保产品的优良品质。每个工位贴有作业单的零部件箱,以保证每道工序的随时审验,同时使得物流环节更明了和顺畅。
最有趣的还数技能道厂以及交通安全体验项目,大家分组练习、比赛不亦乐乎。亲身体验到了“丰田生产方式”的两大核心要素——强调不生产劣质产品的“自働化”以及在必要时间内生产必要数量的必要产品的“准时化生产”。
技术培训中心2007年6月成立,设有冲压、涂装、成型、组装、质量管理等8大工序的技能道场,为了对不同能力不同经验的员工进行技能和安全教育的培训,为人才培养提供了有效的途径和方法。
在之后的交流会中学生们了解到,天津一汽丰田为给员工一个宽松、自由的交流学习平台,给每位员工一整套系统的学习模式。以人事培训、技能培训、安全教育为主体的多层次全方位的培训体系,使每一名人才的培养和上岗,都能为一汽丰田严把每一个品质关口。
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工厂工作人员悉心为学生解答疑问

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企业与学子交流
通过本次活动,“绿盟”的大家对于一汽丰田企业情况及品质保证体系有了非常直观的理解与认识,对一线主管和员工呈现出来的积极热情、精益求精的工作状态称赞不已
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工厂员工与“绿盟”学子合影留念
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